Państwowa Inspekcja Pracy (PIP) odnotowuje znaczący wzrost zgłoszeń od pracowników dotyczących nieprawidłowości w miejscu pracy, zwłaszcza skarg na dyskryminację. Eksperci wskazują, że wzrost ten niekoniecznie świadczy o częstszym łamaniu prawa przez pracodawców, lecz raczej o większej odwadze i świadomości praw pracowniczych wśród zatrudnionych. W 2026 roku odnotowano 775 zgłoszeń o dyskryminacji w pracy, a przyczynami najczęściej są nierówności w wynagrodzeniach ze względu na płeć.
Źródło: Polsat News
Kategoria: Prawo
Ważność: ⭐⭐⭐⭐ (4/10)